De acuerdo con un estudio dado a conocer a través de OCC Mundial, se reveló que el 85% de empleados, no se sienten feliz en su trabajo, porque les faltan motivaciones, están en constante estrés y viven preocupados, agotados o aburridos.

Además el 71 % de trabajadores, están dispuestos a cambiar de espacio laboral en la primera oportunidad.

Está cifra que se dispara hasta 74% en el caso de las mujeres.

Mientras que el número crece hasta el

tasa que sube a 73% cuando se trata de jóvenes de 18 a 29 años y adultos de 30 a 39 años, que están en plena edad productiva.

A través del estudio Adaptabilidad laboral post-pandemia en México, OCCMundial señaló que 35% de las empresas reportaron que la renuncia de colaboradores se incrementó durante los últimos dos años.

Los reclutadores reportaron que “han tenido renuncias poco usuales”; y reconocen que “no han podido retener al talento porque otras compañías les ofrecen mejores compensaciones y oportunidades de desarrollo”.

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